Die Gesundheit Nordhessen versorgt als regional aufgestellter und überregional agierender Gesundheitskonzern jährlich rund 55.000 stationäre und 160.000 ambulante Patient*innen. Höchstwertige Gesundheitsdienstleistungen sind unsere Mission. Als einer der größten Arbeitgeber und eine der größten Ausbildungsstätten in Nordhessen gehört die Mitarbeitendenorientierung zu unserem Selbstverständnis. Die Gesundheit Nordhessen betreibt mit der Kassel School of Medicine ein bilinguales Studium.

Für das Krankenhaus Bad Arolsen suchen wir eine*n

Sozialarbeiter (m/w/d)

Anzeigen-Code: 2404673

ab dem 01.01.2027, in Teilzeit mit 19,25 Wochenstunden, unbefristet. 

Die Krankenhaus Bad Arolsen GmbH ist ein Unternehmen der Gesundheit Nordhessen Holding AG. Als Spezialist für Innere Medizin hält es folgendes Leistungsspektrum bereit: Allgemeine Innere Medizin, Kardiologie, Gastroenterologie, Geriatrie und Neurogeriatrie. Das Krankenhaus Bad Arolsen nimmt mit 113 Betten an der Krankenhausversorgung in Hessen teil und kooperiert eng mit der dem Haus angeschlossenen Tinnitus-Privatklinik Prof. Dr. Hesse.

Aufgabenschwerpunkte

  • Einleitung medizinischer Rehamaßnahmen
  • Durchführung von Beratungen zu sozialrechtlichen Fragestellungen sowie zur häuslichen und stationären Weiterversorgung
  • Unterstützung der Patient*innen beim Umgang mit sozialen, beruflichen oder finanziellen Auswirkungen des Krankheitsbildes
  • Hilfe bei der Bewältigung seelischer Belastungen
  • Gespräche mit Angehörigen und Betreuer*innen

Qualifikationsprofil

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialwesen oder der Fachrichtung Soziale Arbeit (Master)
  • Idealerweise Berufserfahrung im Sozialdienst eines Krankenhauses
  • Fundierte sozialrechtliche Kenntnisse (SGB)
  • Hohes Maß an psychosozialer Beratungskompetenz
  • Flexibilität und Selbstorganisation
  • Freude an der Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team

Benefits

  • Vergütung nach TVöD-SuE, ergänzt durch eine betriebliche Altersversorgung
  • Unterstützung bei Ihrer fachlichen Fort- und Weiterbildung
  • Zuschüsse für den ÖPNV durch das Deutschlandticket
  • Unterstützende Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • Mitarbeiterangebote zu Top-Konditionen über unser Corporate-Benefits Programm
  • Maßnahmen für Gesundheit und Prävention durch unser betriebliches Gesundheitsmanagement

Ansprechpartner für Rückfragen

Nikolai Dippel, Geschäftsführer
05691 800-360

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